Cześć!

Zebrałem dla Ciebie 18 najbliższych wydarzeń branżowych z zakresu HR i EB.

Na jedno z tych wydarzeń - HR Tech Meetup Europe (21 listopada, Warszawa) uzyskałem od organizatorów kod, który uprawnia Cię do 20% zniżki na bilet: Jacek#HRTMEU

Korzystaj śmiało. Wydarzenie polecam i zamierzam się tam pojawić 🙂 

Mam też dla Ciebie 3 materiały, które mogą Cię zainteresować (przescrolluj maila do końca albo otwórz go w przeglądarce aby je zobaczyć):

✅CV jak martwa meduza?

✅Jak przygotować skuteczne ogłoszenie o pracę?

✅Decathlon zwalnia pracowników…na sport!

PS
Partnerem dzisiejszego wydania jest uPacjenta.pl 

Dobrego dnia!
Jacek

Zanim przescrollujesz dalej…

Czy wiesz, że aż 1,17 mln Polaków żyje z chorobą nowotworową? Co roku odnotowuje sie 100 tys. zgonów z tego powodu, a na każde 100 tys. osób aż 440 ma zdiagnozowany nowotwór. 😔 Te alarmujące statystyki pokazują, jak ważna jest profilaktyka i wczesne wykrywanie chorób.

Warto postawić na proaktywne działania, które pokażą Twojemu zespołowi, że ich zdrowie jest dla Ciebie priorytetem. 🤗 Doskonałą okazją do tego jest organizacja akcji profilaktycznej w firmie z okazji #Pinktober i #Movember. 📅

Taka inicjatywa to nie tylko realny wpływ na zdrowie pracowników, ale też budowanie kultury organizacyjnej opartej na trosce o dobrostan zespołu.

Jeśli chcesz zorganizować Akcję Zdrowia w swojej firmie, koniecznie zajrzyj na ➡️https://akcjazdrowia.upacjenta.pl/

Tam dowiesz się, jak to zrobić krok po kroku. Pamiętaj, że angażując się w takie działania, możesz uratować komuś życie! 💪 

A jeśli chcesz przetestować usługi uPacjenta.pl indywidualnie lub zbadać się we własnym zakresie, mam dla Ciebie dobrą wiadomość!

🎁 Specjalnie dla Ciebie przygotowałem kod rabatowy JACEK15 który zapewni Ci 15% zniżki na zakupy za min. 250 zł.

Kod będzie aktywny przez cały rok i obowiązuje na całą ofertę dostępną w katalogu badań (kliknij i sprawdź)

Nie zwlekaj i zadbaj o swoje zdrowie już dziś! 😊

Wydarzenia HR/EB

1. Wellbeing w praktyce
   Online (11 września) | Płatne

2. HR Summit 2024
   Warszawa (16-17 września) | Płatne

3. Kiedy boty rekrutują boty: jak odpowiedzieć na zalew AI’owych CV?
   Online (19 września) | Bezpłatne

4. MeetBenefit - największy przegląd rynku benefitów i rozwiązań wspierających zdrowie pracownika
   Warszawa (23 września) | Bezpłatne i Płatne

5. Learning & Development Day
   Warszawa (25 września) | Płatne

6. Wyzwania HR 2024
   Warszawa & Online (26 września) | Płatne

7. HR tej - meetup
   Poznań (26 września) | Bezpłatne

8. Komu nie wystarcza do pierwszego?
   Online (27 września) | Bezpłatne

9. Maraton HR
   Online (30 września - 4 października) | Bezpłatne

10. Process & Human Resources Academy
    Rzeszów (4 października - 30 stycznia) | Płatne

11. Leniwce HR
    Wrocław (16-17 października) | Płatne

12. Unleash World
    Paryż (16-17 października) | Płatne

13. 40. Kongres Kadry: od kultu…do kultury
    Warszawa (21-22 października) | Płatne

14. IV edycja People Innovation
    Wrocław (22 października) | Płatne

15. EB Stars Global Festival 2024
    Online (22-23 października) | Płatne

16. People Culture Tech Fest
    Rzeszów (29 października) | Płatne

17. E-learning Fusion
    Warszawa (12-13 listopada) | Płatne

18. HR Tech Meetup Europe
    Warszawa (21 listopada) | Płatne
    Z kodem: Jacek#HRTMEU masz 20% zniżki na bilet

    
    

3 REKOMENDACJE ODE MNIE

#1 CV jak martwa meduza?

Interesujący artykuł autorstwa Hunga Lee, który otwiera jego biuletyn “This Week in Recruiting” na LinkedIn.

Wizja świata, w którym tradycyjne CV staje się martwą meduzą dryfującą po oceanie danych, jest równie niepokojąca co inspirująca.

Podobnie jak wykorzystanie przez kandydatów AI w procesach rekrutacyjnych:

Sporo wątków: Blockchain, “Wallet Cities”, efemeryzacja ofert pracy….To nie sztywne predykcje, ale luźne przemyślenia Hunga. Jeden z najlepszych tekstów jaki przeczytałem w ubiegłym tygodniu.

#2 Jak przygotować skuteczne ogłoszenie o pracę?

W raporcie przygotowanym przez Aplikuj.pl znajdziesz odpowiedzi na poniższe pytania:

• Jakie są kluczowe składowe skutecznego ogłoszenia i co najbardziej przyciąga uwagę kandydatów w ogłoszeniach o pracę?

• Jak sformułować opis stanowiska, aby zainteresować najlepszych kandydatów?

• Jakie błędy w ogłoszeniach najczęściej zniechęcają potencjalnych kandydatów?

W raporcie znajdziesz także praktyczną checklistę skutecznego ogłoszenia.

#3 Decathlon zwalnia pracowników…na sport!

Decathlon wprowadził program Work-Sport Balance. Każdy chętny pracownik może odebrać czas na uprawianie sportu w godzinach swojej pracy.

Decathlon zachęca też inne firmy do wprowadzenia takiego programu, oferujące jednocześnie swoje wsparcie i wiedzę w tym temacie. Tutaj możesz o tym poczytać więcej. Nie ulega wątpliwości, że regularne uprawianie sportu to lepsza kondycja i lepsze samopoczucie wśród pracowników. Zacna inicjatywa, jestem ciekaw ilu pracodawców pójdzie śladem Decathlonu.

Jeśli widzisz wartość w tym, co robię:
➡️udostępnij link do mojego newslettera swoim znajomym (np. na LinkedIn) i poleć im zapisanie się do niego,
☕️możesz też postawić mi wirtualną kawę po kliknięciu tutaj

Jeśli interesują Cię:
-współpraca reklamowa (newsletter dociera do blisko 1700 HR-owców)
-szkolenia i konsultacje z AI w HR lub marki osobistej na LinkedIn,
-wystąpienie na konferencji, którą organizujesz (jeśli szukasz prelegenta z obszaru nowych technologii i HR)

napisz do mnie: [email protected] 

Dziękuję!
Jacek